职场上，在什么情况下一定要跳槽？

　　安逸的环境

　　朝九晚五、双休、按时上下班，这是很多人向往的工作生活。年复一年日复一日的做着同样的工作，然而时间长了就会慢慢变得安逸了。有人说我们找工作不就是想找一个不累的工作吗，这样整天加班加点图什么呢?是的，每个人都想找一份稳定的工作，而稳定后随之而来的就是安逸，安逸是滋生懒惰的温床，所以在工作稳定的同时也不要有一颗安逸的心。即使在这个岗位每天都做着同样的工作，也要不断学习、每天逼自己学点什么，哪怕只是一点。这样当岗位出现变动时也不会陷入困境。所以如果你感觉自己处在混吃等死的状态时，就应该离开了!

　　没有上升空间，没有成就感

　　职场上的上升，一方面是职位上的升迁，另一方面是能力的提升。职位上升是职场生涯一件比较重要的事情，如果你在一个公司待了2年以上职位上和能力上都没有什么改变，或者完成了一个项目却没有给你一定的成就感，那这个时候你该好好的为自己的职业做下规划了。

　　学不到新的东西

　　很多人都如同温水里的青蛙，在舒适的环境中意识不到危机的到来。职场上很多人都是在重复着之前的工作，时间长了就会失去学习能力。所以在工作中我们要时刻保持危机意识，了解自己的职业目标，不断学习新的知识。如果有一天你在本职工作上没有任何的突破，你可以考虑下换个环境。

　　对未来迷茫

　　每个人都会有一段迷茫期，不知道自己要的是什么，该做什么。每天计划很多东西，什么都想学，而什么都不会。看很多课程却不知道该怎么样去运用。如果你对迷茫，这个时候你可以找些招聘网站，对比下你的职位和你现在的职位，看两者之间的工作内容。或者看些你比较感兴趣的工作。